Zdolni do zmiany 3

 

Zakład Doskonalenia Zawodowego w Toruniu zaprasza do udziału w projekcie

Zdolni do Zmiany 3

Celem projektu jest zwiększenie szans na utrzymanie lub podjęcie stabilnego zatrudnienia 120 osób (pracowników zagrożonych zwolnieniem, przewidzianych do zwolnienia lub zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracownika oraz osób odchodzących z rolnictwa) zamieszkujących lub zatrudnionych na terenie województwa kujawsko-pomorskiego (w tym 15 kobiet) poprzez: objęcie usługami doradztwa zawodowego, pośrednictwa pracy, wsparcia psychologicznego, zdobycie kwalifikacji w zawodach deficytowych przez min. 108 uczestników oraz zwiększenie doświadczenia zawodowego przez 8 uczestników w okresie od

1 I 2026 do 31 XII 2027

Wsparcie w Projekcie otrzymają osoby fizyczne pracujące lub zamieszkujące na terenie województwa kujawsko-pomorskiego należące do kategorii:

1.   1. osób zagrożonych zwolnieniem

2. osób przewidzianych do zwolnienia

3. osób zwolnionych z przyczyn niedotyczących pracownika

4. osób odchodzących z rolnictwa

GŁÓWNE PRODUKTY I REZULTATY:

Liczba osób objętych wsparciem z zakresu outplacementu – 120

Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 108

Liczba osób znajdujących się w lepszej sytuacji na rynku pracy po opuszczeniu programu – 72

Termin realizacji projektu: 01.01.2026 r. – 31.12.2027 r.

Wsparcie przewidziane w projekcie:

DORADZTWO ZAWODOWE – przygotowanie Indywidualnego Planu Działania, średnio 4 godz./osobę (dla wszystkich uczestników).

KURSY ZAWODOWE:

• Kurs spawania MAG + TIG: 234 godziny (34 teorii i 200 praktyki), 1 grupa w Toruniu, 10 osób w grupie.
• Kurs spawania TIG: 103 godziny (23 teorii i 80 praktyki), 1 grupa w Rypinie, 1 grupa w Grudziądzu, 10 osób w grupie.
• Kurs spawania MIG: 146 godzin (26 teorii i 120 praktyki), 1 grupa w Rypinie, 10 osób w grupie.
• Kurs spawania MAG: 146 godziny (26 teorii i 120 praktyki), 1 grupa w Rypinie, 10 osób w grupie.
• Operator wózka jezdniowego: 112 godzin (44 teorii i 68 praktyki), 1 grupa w Rypinie, 10 osób w grupie.
• Uprawnienia elektryczne: (1 grupa uprawnień) 60 godzin, 1 grupa w Rypinie, 10 osób w grupie.
• Monter instalacji budowlanych z uprawnieniami elektrycznymi: (1 grupa uprawnień) 260 godzin  (105 teorii i 155 praktyki), 1 grupa w Grudziądzu, 10 osób w grupie.
• Operator koparkoładowarki: 134 godziny (52 teorii i 82 praktyki) 1 grupa w Toruniu, 10 osób w grupie.
• Murarz-tynkarz: 240 godzin (60 teorii i 180 praktyki) 1 grupa w Grudziądzu, 10 osób w grupie.
• Kucharz: 80 godzin (20 teorii  60 praktyki), 2 grupy w Grudziądzu, 10 osób w grupie.

STAŻE ZAWODOWE: 8 miejsc stażowych, nie mniej niż 160 godzin miesięcznie (140 godz. miesięcznie w przypadku osób z niepełnosprawnością), średni okres stażu to 1 miesiąc.
POŚREDNICTWO PRACY: wsparcie w ramach zadania będzie dostępne dla wszystkich uczestników przez cały okres realizacji Projektu.
WSPARCIE PSYCHOLOGICZNE: usługa będzie dostępna od początku realizacji projektu, średnio 4 godz./osobę.

 

W projekcie zapewniamy:

• wyżywienie (obiad)
• ubezpieczenie NNW
• podręczniki i materiały szkoleniowe
• pokrycie kosztów egzaminów i kosztów dojazdu
• badania lekarskie

 W trakcie szkolenia oraz odbywania stażu uczestnicy otrzymywać będą STYPENDIUM.

Uczestnictwo w projekcie jest bezpłatne!

Informacje na temat projektu:

BIURO PROJEKTU – Ośrodek Kształcenia Zawodowego w Toruniu

ul. Żółkiewskiego 37/41
87-100 Toruń
tel.: 56 659 85 25 wew.143
szkolenia@zdz.torun.pl

PUNKT REKRUTACYJNY W GRUDZIĄDZU

al. 23 Stycznia 24
86-300 Grudziądz
tel. 56 461 14 74
grudziadz@zdz.torun.pl

PUNKT REKRUTACYJNY W RYPINIE

ul. Mławska 14
87-500 Rypin
tel. 54 280 28 50
rypin@zdz.torun.pl

Wartość projektu: 1 351 862,28 zł

Wartość dofinansowania projektu z Unii Europejskiej: 1 149 082,93 zł

NUMER PROJEKTU: FEKP.08.06-IP.01-0015/24

Projekt jest współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach

Priorytetu 8 Fundusze europejskie na wsparcie w obszarze rynku pracy, edukacji i włączenia społecznego, działania 08.06 Wsparcie w obszarze adaptacyjności, schematu Wsparcie outplacementowe, celu szczegółowego: EFS+.CP4.D – Wspieranie dostosowania pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców do zmian, wspieranie aktywnego i zdrowego starzenia się oraz zdrowego i dobrze dostosowanego środowiska pracy, które uwzględnia zagrożenia dla zdrowia programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027.

Informujemy o możliwości zgłaszania do Instytucji pośredniczącej lub Instytucji zarządzającej FEdKP podejrzenia o niezgodności Projektu lub działań realizowanych przez Beneficjenta z KPP i KPON (informacje jak zgłosić ww. podejrzenie są na stronie internetowej programu w zakładce Fundusze bez barier).